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Vous avez au moins une 1ère expérience de gestionnaire de paie en cabinet, idéalement avec SILAE.

En étroite collaboration avec le Directeur Général vous avez pour mission de transformer les activités administratives et financières de l’entreprise pour assurer la poursuite de la montée en charge du modèle de développement original

Sous la responsabilité des associés vous prenez en charge tous les sujets juridiques des clients du cabinet.

Vous travaillez au côté du Président-fondateur et du Responsable Administratif et Financier dans un rôle polyvalent de coordination de l’agence. Vous répondez aux besoins opérationnels et administratifs des interlocuteurs internes et externes.

Nous recherchons un Responsable Administratif et Financier (h/f) pour notre client qui développe un nouveau concept Retail innovant avec déjà près de 10 points de vente et un plan d’ouverture de 50 points de vente par an, en France et à l’international.

Nous recherchons un RAF (h/f) pour une agence d’architecture d’intérieur (Paris 11e), employant une quinzaine de personnes, en charge de la réalisation de projets internationaux dans des secteurs haut de gamme.

Notre client, grand cabinet de conseil international, recrute des Consultant(e)s Expérimenté(e)s (Seniors & Managers) pour son activité Transaction Services (Paris, Lille, Lyon, Bordeaux, Nantes, Marseille, Toulouse).

Doté(e) d’une expérience probante d’au moins 2 ans dans un cabinet d’expertise comptable, vous connaissez les bases du droit social, vous maîtrisez les techniques de paie dans un univers multi conventionnel, et idéalement vous savez communiquer en anglais.

Vous êtes expert-comptable & commissaire aux comptes diplômé(e), vous avez au moins 10 ans d’expérience en cabinet, et vous avez une expérience probante de Manager en audit.

Vous prenez en charge des mandats d’audit sur l’intégralité des cycles et sous la supervision directe du Dirigeant Expert-Comptable & Commissaire aux Comptes.